hírek és hivatalos közzétételek

Az utóbbi évek jelentősen megváltozott gazdasági környezete a bank és ügyfél kapcsolatát sem hagyta érintetlenül. A lakossági bankfiókokban dolgozóknak meg kell felelniük ennek a változásnak, hiszen egyre növekvő mértékben múlik rajtuk a bank sikere, ügyfélmegtartási képessége. Közel tízezer banki ügyfél körében az elmúlt év végén zajlott megkérdezésből kiderült, a megértésre törekvő kommunikáció és a személyes igényeknek megfelelő megoldáskeresés nagyban befolyásolják, mennyire lesz lojális az ügyfél a bankhoz.

2012. július elsejétől a hazai pénzintézetek a belföldi, elektronikus úton indított forint átutalásokat az utalás napján – 4 órán belül – teljesítik. A vállalkozások előbb jutnak pénzükhöz, ami kamatnyereséget jelent számukra és a likviditásukat segítheti. A lakossági ügyfelek így már az utalás napján hozzájutnak például a munkabérükhöz.

„A hazai kkv körében végzett felmérésünk alapján a következő egy évben nem várható jelentős létszámbővítés, igaz, leépítés sem. Elhelyezkedés szempontjából a középvállalkozások a legígéretesebbek, közülük közel minden harmadik cég tervezi növelni alkalmazottainak létszámát. Az új munkaerő kiválasztásának szempontjai gyakorlatilag nem változtak az elmúlt években, hiszen továbbra is a lojalitás, az elkötelezettség a legfontosabb kritérium a kkv-k számára, minden más egyéb tényezőt - így például a végzettséget vagy a fizetési igényt - megelőzve” – mondta el Németh László, a K&H Kkv marketing főosztály vezetője.

„Míg közel négy évvel ezelőtt, az olimpiai felkészülési időszak kezdetén Nagy-Britannia részvénypiacait ajánlottuk a befektetők számára, most a verseny közeledtével immár az érmekre koncentrálunk. A K&H olimpia plusz alap a négy legfontosabb nemesfémet kínálja befektetésként, tőkevédett formában” – mondta el Zobor Zsuzsanna, a K&H Alapkezelő vezérigazgatója.

Lezárult a tanév eleje óta zajló K&H Vigyázz, Kész, Pénz! országos tudásverseny, amelyre 226 iskolából 539 csapat nevezett, és összesen 2700 tanuló tette próbára pénzügyi ismereteit. Az 1-2. osztályosok versenyét budapesti csapat, a 3-4. osztályosok vetélkedőjét mányi csapat nyerte. A 5-6. osztályosok kategóriájában pécsi, a 7-8. osztályosok versenyében pedig mezőberényi csapat állhatott a dobogó legfelső fokára. A K&H Csoport egyik kiemelt támogatási területe, a fiatalok oktatása jegyében már második alkalommal rendezte meg a vetélkedőt, amely során nemcsak a tanulókat, hanem az iskolákat és a pedagógusokat is díjazta. A zsűriben a Magyar Nemzeti Bank és a Gazdasági Versenyhivatal képviselői mellett gyakorló szülőként a Barátok közt népszerű színésznője, Varga Izabella is helyet foglalt.

Az év első negyedévét jellemző optimizmus után a növekedési és adósságproblémák hatására egyre nagyobb a bizonytalanság a piacokon, ami jelentős árfolyammozgásokat von maga után. A megtakarítók elbizonytalanodnak, és ilyen helyzetben sokszor kapkodó, irracionális befektetési döntéseket hoznak. Ahhoz, hogy egy befektetés a jelenlegi gazdasági környezetben sikeres legyen, nem elég azonban azt megnézni, hogyan teljesítenek a piacok, illetve milyen befektetési eszközök népszerűek. Legalább ennyire fontos az is, hogy tisztában legyünk a befektetésünk céljával, megfelelően válasszunk időtávot, és ne érzelemből, hanem megfontolt tájékozódás után döntsünk. A K&H szakemberei a hazai kisbefektetők számára rendezett országos rendezvénysorozat budapesti állomásán bemutatták a tipikus befektetői hibákat, valamint az ezek elkerülését lehetővé tevő eszközöket, technikákat.

A K&H Biztosító lett az Év Fogyasztóbarát Biztosítója, a díjat független szakmai zsűri szavazta meg a pénzintézetnek. Az elismerés komoly támpontot adhat a tudatos vásárlóknak, hogy könnyebben választhassanak a biztosítók között. Az első alkalommal odaítélt díjat Luc Cools, a K&H Biztosító vezérigazgatója vette át a mai napon.

A K&H tapasztalatai szerint a SZÉP Kártyákat tulajdonosaik a kézhezvétel után rövid időn belül használni kezdik. A K&H szakértői összegyűjtötték azokat az elővigyázatossági lépéseket, amelyeket érdemes megtenni a kártya használata előtt.

„A hazai kkv-k több mint fele továbbra is használni kívánja a béren kívüli juttatásokat, ugyanakkor minden cafeteria elem esetében jelentős visszaesés tapasztalható a néhány évvel ezelőtti alkalmazáshoz képest. Egyedül az újonnan bevezetett SZÉP Kártya tervezett alkalmazása növekszik jelentős mértékben. Az étkezési és a közlekedési hozzájárulás mellett így az üdülési csekk szerepét átvevő SZÉP Kártya stabilan a harmadik legnépszerűbb juttatási forma” – mondta el Németh László, a K&H Kkv marketing főosztály vezetője.

Lendületesen indult a K&H Széchenyi Pihenőkártya programja ez első negyedévben. A K&H kibocsátotta az ötvenötezredik K&H SZÉP Kártyát. A K&H tapasztalatai szerint a munkavállalók a kártyák kézhezvétele után rövid időn belül használatba vették azokat, és ez idáig több mint 30.000 tranzakciót indítottak el a K&H SZÉP Kártyákkal, mintegy 42 millió forint értékben.