hírek és hivatalos közzétételek

A K&H Bankcsoport a 2012. évet 20,5 milliárd forint adózás utáni nyereséggel zárta, a negyedik negyedévében 5,8 milliárd forint adózás utáni eredményt ért el. Az előző évben az adózás utáni eredmény 0,6 milliárd forint volt, amelyet jelentősen befolyásolt a deviza jelzáloghitelek végtörlesztése. A nem-teljesítő hitelek aránya 12,7%-ról 12,0%-ra csökkent egyetlen negyedév alatt 2012 végén. A K&H Biztosító a komoly piaci kihívások ellenére is megtartotta pozícióját, és erős eredménnyel zárta az évet.

Az új évezredben világszerte rengeteg kárt okoztak a természeti katasztrófák. Magyarországon 2010-ben rekordnak számító 900, 2011-ben 600, 2012-ben 420 milló forint volt a K&H Biztosító által kifizetett összeg árvíz és vihar okozta károkra. Az ingatlanok biztosítottsága ennek ellenére évek óta csökken.

A K&H Csoport új székháza elnyerte a nemzetközi LEED® minősítés arany fokozatát. A székház K épülete az első és egyetlen arany fokozatú irodaház Magyarországon, amely a helyszínválasztástól a teljes kivitelezésen át a berendezésig az előírt környezettudatossági és fenntarthatósági kritériumok alapján kialakított nemzetközi rendszer szabályainak megfelelően épült.

„A lakossági megtakarításoknak számos célja lehet, ezért nehéz előre meghatározni, hogy milyen összegben és mikor lesz szükség az addig megtakarított pénzre. Érdemes ezért olyan megtakarítási formát keresni, amely egyszerre több befektetői igényre kínál megoldást. A K&H megtakarítási cél – február alapok alapja rugalmasságának köszönhetően megfelelő választás azoknak, akik közép- illetve hosszú távú megtakarításokban gondolkodnak, ugyanakkor nyílt végű, így bármikor könnyen hozzájuthatunk pénzünkhöz” – mondta el Zobor Zsuzsanna, a K&H Alapkezelő vezérigazgatója.

A K&H Bank a Free Association kutatóügynökség közreműködésével létrehozta és negyedéves rendszerességgel teszi közzé mostantól a K&H pályakezdők jóléti indexét, amely azt vizsgálja, mennyire elégedettek a mai 19-29 évesek az életükkel. A felmérés a fiataloknak a családdal, az anyagi biztonsággal, az egészséggel, a munkával és tanulással, a baráti kapcsolatokkal, az önállósággal és a szabadidővel való elégedettségre kérdezett rá. A 2012 IV. negyedévi K&H pályakezdők jóléti index értéke 8, egy -50 és +50 között elhelyezkedő skálán. Ennek az indexnek a változását vizsgálja majd a K&H a következő, negyedévente zajló felmérések során.