hírek és hivatalos közzétételek

nem található sajtóhír

IT-tehetségek innovatív ötleteit keresi a K&H

elindult a jelentkezés az idei K&H STEM (Science, Technology, Engineering, Mathematics) pályázatra

Már jelentkezhetnek a K&H STEM technológiai pályázatára azok a hallgatók, akik hazai, informatikai képzést nyújtó felsőoktatási intézmény alapképzésében tanulnak. A K&H kezdeményezésének célja, hogy elismerje azokat a hallgatókat, akik kiemelkedő szakmai javaslataikkal és dolgozataikkal hozzájárulnak új, innovatív banki megoldások létrejöttéhez. A K&H számára az innováció azért kiemelten fontos, hogy a folyamatos fejlesztések révén egyre gyorsabb és könnyebben használható megoldásokat kínálhasson ügyfeleinek. Az egymillió forint összdíjazású pályázatra október 12. és december 18. között, öt különböző témakörben lehet jelentkezni.

K&H: a bankkártya már alap, de a megtakarítás is egyre több fiatalnál kerül képbe

változnak a szokások

Továbbra is a bankkártya a huszonéves fiatalok legszélesebb körben használt banki eszköze, használata 2021 óta stabilan 70–80 százalék feletti szinten alakul. A K&H ifjúsági index második negyedéves eredményei ugyanakkor a fiatalok pénzügyeinek átalakulását is jelzik: öt éve még nagyjából minden hetedik, ma már minden negyedik 19–29 éves említ megtakarítást vagy befektetést, amikor banki és pénzügyi megoldásairól kérdezik. Eközben a bankszámláz is egyre többen mondták az utóbbi időszak mélypontja után.

a fenntarthatósági adatokból versenyelőny is lehet

fordulat jöhet az ESG-ben: az adatgyűjtés helyett a felhasználás kerül fókuszba

Miközben az uniós egyszerűsítés csökkentheti egyes cégek fenntarthatósági adatszolgáltatási terheit, az adatok üzleti jelentősége nem tűnik el. A K&H szerint a következő időszak új helyzetet teremthet abban a hogyan lehet a megfelelő adatokat a kockázatok pontosabb megértésére, a hatékonyság javítására és ezzel együtt a fenntarthatóbb működés támogatására használni.

K&H: még sosem akartak ennyien félretenni a nyugdíjas éveikre

a nyugdíjcélú megtakarítással rendelkezőknek átlagosan 2,9 millió forint tartaléka van

Rekordmagasra, 90 százalékra nőtt azok aránya, akik szerint fontos az öngondoskodás – derül ki a K&H biztos jövő kutatás 2026 második negyedévi eredményeiből. Azonban a megkérdezettek 73 százaléka úgy érzi, hogy a gazdasági helyzet miatt kevesebbet tud félretenni nyugdíjas éveire, mint szeretne. 2026 első félévében a K&H nyugdíjbiztosításainál a bruttó díjelőírás éves alapon 22 százalékkal, a szerződésszám 17 százalékkal nőtt, a piaci részesedés pedig 6,4 százalékra emelkedett.

közel háromszorosát érné ma a BUX-ba öt éve befektetett 1 millió forint

a BUX-tól az aranyig: jelentős különbségeket hozott az elmúlt öt év a befektetőknek

Közel háromszorosára nőtt volna öt év alatt a BUX indexbe fektetett 1 millió forint értéke a K&H Értékpapír számításai szerint. Az augusztus végével záródó 5 évben a magyar részvénypiac 187 százalékos teljesítményt ért el, de az arany, a nemzetközi részvénypiacok, a magyar ingatlanpiac és az inflációkövető állampapír is növelte volna a befektetett összeg értékét. A befektetések eredményei között ugyanakkor jelentős különbségek alakultak ki. A következő években is számos piaci és gazdasági fordulat alakíthatja a befektetések értékét, ezért továbbra sem lesz mindegy, mibe és milyen időtávra fektetünk.

K&H: a fiatalok 43 százaléka elégedett az önálló életével

az elégedetlenek is javulásra számítanak

A K&H ifjúsági index 2026 második negyedéves eredményei szerint a huszonéves fiatalok 43 százaléka elégedett az önálló életével. További 29 százalék jelenleg ugyan nem elégedett, de arra számít, hogy helyzete javulni fog. Így a 19-29 éves fiatalok jelentős részénél vagy a jelenlegi elégedettség, vagy a javulás várakozása jelenik meg. 

meglepő fordulat a munkaerőpiacon

csúcson a nagyvállalati létszámtervek

A K&H nagyvállalati növekedési index felmérés idei harmadik negyedéves adatai arról árulkodnak, hogy a következő egy évben nagy változásra számíthatunk a munkaerőpiacon is. Az adatok szerint az előző negyedévhez viszonyítva 8 százalékkal több vállalat döntéshozója tervez létszámbővítést, így már közel egyötödük számol azzal, hogy a következő évben növelik alkalmazottaik számát.

Életkor helyett érték: új szemlélet a foglalkoztatásban

Mit jelent a longevity a foglalkoztatásban? Azt, hogy hosszabb ideig maradhatunk egészségesek és aktívak, tapasztalatunk pedig életkortól függetlenül értéket jelent a munkahelyen. A nyugdíjba vonulás így nem feltétlenül a karrier végét jelenti: megfelelő támogatással továbbra is lehetőség nyílhat a munkára és a fejlődésre. Az idősebb munkavállalók karriercéljainak támogatása segíti a generációk közötti tudásátadást, erősíti a befogadó munkahelyi kultúrát.

az időskori tapasztalat aranyat ér

az aktív időskor az ezüst gazdaság egyik legfontosabb erőforrása

Egy élet alatt felhalmozott tudást nem lehet nyugdíjba küldeni. Az Idősek Világnapja jó alkalom arra, hogy az idősödő társadalomra ne csak kihívásként, hanem lehetőségként is tekintsünk. Magyarországon ma minden ötödik ember 65 év feletti, 2050-re pedig várhatóan már minden harmadik. Az úgynevezett ezüst gazdaság (Silver Economy) az idősebb korosztály tudására, tapasztalatára és aktivitására is épít, amelyek a gazdaságban, a közösségekben és az önkéntességben egyaránt értéket teremtenek. Ezt szeretné láthatóvá tenni a K&H örök aktív pályázata, amely idén ismét a másokért aktívan tevő nyugdíjasokat és közösségeiket keresi.

óvatos kilábalás a sertéspiacon

az év vége hozhatja meg a feloldozást a veszteségek után

A tavalyi év harmadik negyedévétől tartó, hosszan elnyúló ársokk után fordulóponthoz érkezett a hazai sertésszektor. A korábbi, 450 forint alatti felvásárlási árakat követően az elmúlt időszakban drágulás indult meg a piacon, ami átmeneti enyhülést hozhat a gazdálkodóknak.